Giới thiệu:

• Doanh nghiệp của bạn có thấy khó thực hiện việc:
  • Tuyển dụng và giữ chân những nhân viên tốt nhất?
  • Khích lệ nhân viên mà không cần tăng lương?
  • Quản lí những nhân viên “có vấn đề” hay những vấn đề khác của nhân viên?
  • Thuyết phục nhân viên làm quen với những phương pháp kinh doanh mới?
  • Kiểm soát chi phí nhân sự trong giai đoạn kinh tế khó khăn hay khủng hoảng?
  • Triển khai và duy trì một chương trình Nhân sự toàn diện?
  • Xây dựng các chức năng nhân sự trong công ty?
  • Củng cố và hoàn thiện các hoạt động liên quan tới nhân sự?
• Và những thời điểm khi
  • Nhân viên Nhân sự của bạn không có thời gian hay chuyên môn để đảm trách một dự án?
  • Bạn cần hướng dẫn về những chính sách lương, nghỉ việc hay sa thải?
  • Bạn muốn biết rằng liệu có những khoảng cách giữa chính sách nhân sự với những tiêu chuẩn thực tế?
  • Bạn cần tìm hiểu các vấn đề pháp lý và tuân thủ theo luật lao động?
  • Bạn cần tính bảo mật của một bên thứ ba?
  • Bạn có thể được lợi khi sử dụng dịch vụ tư vấn của các chuyên gia?
  • Vào những thời điểm như vậy Chúng tôi có thể hỗ trợ bạn khắc phục bằng dịch vụ Tư vấn giải pháp nhân sự.

Sản phẩm và dịch vụ

• Dịch vụ xây dựng hồ sơ pháp lý cần thiết
• Xây dựng Nội quy công ty, Thỏa ước lao động tập thể
• Xây dựng văn hóa công ty, thang bảng lương nội bộ
• Đăng ký bảo hiểm ban đầu,
• Xây dựng quy chế quản lý nội bộ , mô tả công việc cho các vị trí
• Quản lý và thực hiện công việc phát sinh

​Thông tin chi tiết vui lòng liên hệ: Phòng Dịch vụ Việc làm - Báo Người Lao Động

Địa chỉ: Phòng 704, 127 Võ Văn Tần, Phường 6, Quận 3, TPHCM

Điện thoại: 84-8-3930.1698 / 3933.0297, Fax: 84-8-3930.4707

Email: vieclam@nld.com.vn